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1月15日，中國有色暨中國恩菲召開2024年度工作會(huì)議。該公司黨委書記、董事長劉誠出席會(huì)議并講話，總經(jīng)理、黨委副書記魏甲明作工作報(bào)告，黨委副書記鮑巍主持會(huì)議并宣讀表彰決定。

劉誠作題為《團(tuán)結(jié)一心 篤行實(shí)干 為建設(shè)世界一流現(xiàn)代化新國企努力奮斗》的講話。劉誠用“五個(gè)強(qiáng)化”高度肯定了該公司2023年取得的發(fā)展成績，并從6個(gè)方面對2024年重點(diǎn)工作作出安排部署：一要深刻理解現(xiàn)代化發(fā)展要求，把握發(fā)展環(huán)境、明確使命定位、思考內(nèi)涵特征，不斷深化認(rèn)識。二要構(gòu)建與現(xiàn)代化發(fā)展要求相適應(yīng)的科技創(chuàng)新體系，以創(chuàng)新能力建設(shè)為抓手，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈?zhǔn)崂韯?chuàng)新鏈，加強(qiáng)科技創(chuàng)新治理體系和能力建設(shè)，優(yōu)化資源配置。三要構(gòu)建與現(xiàn)代化發(fā)展要求相適應(yīng)的項(xiàng)目管理體系，以生產(chǎn)模式重塑為抓手，堅(jiān)定數(shù)字化轉(zhuǎn)型的戰(zhàn)略定力，推進(jìn)基于數(shù)字化底座的作業(yè)和管理變革，提升總包項(xiàng)目精細(xì)化管控能力，加強(qiáng)項(xiàng)目管理人才隊(duì)伍建設(shè)。四要構(gòu)建與現(xiàn)代化發(fā)展要求相適應(yīng)的運(yùn)營體系，以數(shù)字化基礎(chǔ)能力提升為抓手，研究成立數(shù)字化委員會(huì)及中心，探索建立數(shù)據(jù)資產(chǎn)體系建設(shè)的路徑和方法并創(chuàng)造價(jià)值，加速提升數(shù)字化核心競爭力。五要構(gòu)建與現(xiàn)代化發(fā)展要求相適應(yīng)的企業(yè)治理體系，以改革深化提升為抓手，開展科改示范行動(dòng)，推進(jìn)發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)布局轉(zhuǎn)型升級，完善制度體系建設(shè)及市場化經(jīng)營機(jī)制，加強(qiáng)人力資源配置效率。六要凝聚建設(shè)世界一流新國企的強(qiáng)大合力，深化開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育，提高站位、強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)、嚴(yán)明紀(jì)律，抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。

魏甲明作題為《凝心聚力謀發(fā)展 心無旁騖抓落實(shí) 以世界一流的使命擔(dān)當(dāng)推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》的工作報(bào)告。魏甲明從開拓市場、固產(chǎn)業(yè)、求創(chuàng)新、促改革、強(qiáng)管理、抓黨建、強(qiáng)作風(fēng)7個(gè)方面總結(jié)了該公司2023年生產(chǎn)經(jīng)營取得的優(yōu)異成績，并對2024年工作提出強(qiáng)化戰(zhàn)略引領(lǐng)、加大改革力度、聚焦價(jià)值創(chuàng)造、深化“可持續(xù)發(fā)展能力提升行動(dòng)”、大力開拓市場、加強(qiáng)科研創(chuàng)新、提升項(xiàng)目管理水平、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、提升綜合管理水平、加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)10點(diǎn)要求。

會(huì)上，鮑巍宣讀了公司2023年度表彰決定。該公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員向獲獎(jiǎng)單位及人員頒獎(jiǎng)。

經(jīng)營效益突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)儀式

可持續(xù)發(fā)展能力提升專項(xiàng)獎(jiǎng)、科技創(chuàng)新專項(xiàng)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)儀式

先進(jìn)集體頒獎(jiǎng)儀式

先進(jìn)班組頒獎(jiǎng)儀式

先進(jìn)工作者頒獎(jiǎng)儀式

先進(jìn)工作者頒獎(jiǎng)儀式

先進(jìn)工作者頒獎(jiǎng)儀式

會(huì)議設(shè)有主會(huì)場和視頻分會(huì)場。該公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部及職工代表共計(jì)300余人參會(huì)。

該公司領(lǐng)導(dǎo)與獲獎(jiǎng)人員及單位代表合影