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7月22日，中國有色集團2019年年中工作會議在京召開。會議總結工作、檢視問題、部署任務，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真落實中央企業(yè)負責人研討班精神，動員全體干部職工真抓實干、奮勇爭先，全面完成全年目標任務。審計署企業(yè)三局副局長王登平、集團外部董事馬力、張元榮、夏策明同志出席會議，中國有色集團董事長、黨委書記王彤宙出席會議并講話，董事、總經(jīng)理、黨委副書記董長清作工作報告，副總經(jīng)理嚴弟勇主持會議。

王彤宙表示，今年以來，在國資委的正確領導下，集團深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，認真貫徹黨中央、國務院重大決策部署和國資委各項要求，不忘初心、牢記使命，積極應對復雜多變的外部環(huán)境，著力破解各種歷史遺留問題帶來的掣肘和牽絆，積極組織力量開展臨時性重大任務，整體運行態(tài)勢平穩(wěn)。上半年，利潤總額創(chuàng)歷史同期最好水平，各項考核指標實現(xiàn)時間過半、完成任務過半，為完成全年目標任務奠定了堅實基礎。

王彤宙對關系集團長遠發(fā)展的根本性、思路性問題進行了深刻的剖析，并從六個方面對貫徹國資委中央企業(yè)負責人研討班和集團年度工作會精神，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提出了要求：一要守初心、擔使命，增強危機意識，切實貫徹習近平總書記對集團作出的重要指示批示精神，承擔起歷史賦予的責任。二要堅持戰(zhàn)略定力，強化戰(zhàn)略執(zhí)行，堅定不移地優(yōu)先國際、深化改革，開展好主業(yè)定位和全面預算工作，加快推進“三定”工作和制度體系建設，加強戰(zhàn)略落地。三要轉變思想認識，加快科技創(chuàng)新，形成技術積累，在重點技術領域實現(xiàn)突破。四要加快人才培養(yǎng)，強化激勵約束，論能力、論業(yè)績，切實強化激勵和監(jiān)督管理。五要調(diào)整工作思路，強化職責意識和責權利對等，轉變工作方式、增強責任心，轉變工作作風。六要堅持黨的領導，加強黨的建設，在國資委的正確領導下，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢記初心使命，全面完成全年各項目標任務，以優(yōu)異成績迎接中華人民共和國成立70周年。

董長清作題為《真抓實干，奮勇爭先，全力以赴確保2019年各項任務圓滿完成》的工作報告。報告指出，今年上半年，集團主要指標完成良好，經(jīng)營運行穩(wěn)中有進；聚焦實業(yè)主業(yè)，三業(yè)協(xié)同有新進展；深化改革有序推進，以點帶面重點突破；精心組織生產(chǎn)經(jīng)營，多措并舉提能增效；持續(xù)加大“去行政化”，全力以赴開拓市場；不斷強化科技創(chuàng)新，穩(wěn)步提升內(nèi)生動力；持續(xù)強化基礎管理，確保企業(yè)行穩(wěn)致遠；堅持黨的領導，黨建工作質(zhì)量提升。

報告從國際、國內(nèi)、行業(yè)和集團自身剖析了問題和挑戰(zhàn)，并從六個方面對下半年重點工作任務進行了部署：一是突出穩(wěn)增長，加強經(jīng)營調(diào)度，狠抓降本增效，加強市場開拓，確保完成全年指標。二是優(yōu)先國際，體現(xiàn)“三業(yè)協(xié)同”，加快海外重點項目建設。三是強化創(chuàng)新，營造創(chuàng)新的氛圍，加強體系建設，提升研發(fā)水平和成果轉化應用能力，推動新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加大信息化建設力度。四是培育人才，全面推進三項制度改革，創(chuàng)新市場化人才機制，強化正向激勵機制，統(tǒng)籌推進三支人才隊伍建設，厚植企業(yè)發(fā)展后勁。五是深化改革，堅持聚焦主業(yè)，抓好主業(yè)定位和“四個一批”工作，深入推進“雙百行動”，不留死角地解決歷史遺留問題，完善現(xiàn)代企業(yè)治理。六是防范風險，確保企業(yè)平穩(wěn)運營。報告號召集團公司全體干部職工“不忘初心，牢記使命”，心無旁騖的做好各項工作，奮力完成2019年各項目標任務。

會議期間，還通報了集團二級出資企業(yè)2018年經(jīng)營業(yè)績考核結果，就主業(yè)定位、全面預算、“三定”工作等重點專項工作作了安排和要求。

審計署企業(yè)三局副處長劉永生，集團公司領導班子成員，總部副處級以上人員，京內(nèi)企業(yè)領導班子成員，京外、境外企業(yè)黨政主要負責人以及新聞媒體記者參加會議。